mastering digital change
Das Databoat-Logbuch – alles, was unsere Kunden und uns freut und bewegt.
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Willkommen an Board, Ebru Arslantas
Wir freuen uns sehr, Ebru Arslantas als neue Sales Managerin in unserem Team begrüssen zu dürfen! Ebru kommt mit einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz und einer Leidenschaft für den Aufbau starker Kundenbeziehungen zu uns. Ihre Erfahrung und ihr strategisches Verständnis werden von unschätzbarem Wert sein, wenn wir unsere Verkaufsaktivitäten weiter ausbauen wollen.
Willkommen an Board, Nadia Stadler
Wir freuen uns, Nadia Stadler als unsere neue Backoffice-Spezialistin in unserem Team begrüssen zu dürfen! Nadia bringt eine Vielzahl von Fachkenntnissen und Engagement in ihre Position ein, und wir sind zuversichtlich, dass ihre Fähigkeiten für Databoat von grossem Nutzen sein werden. Mit ihrer Sorgfalt und ihren ausgeprägten organisatorischen Fähigkeiten wird sie eine Schlüsselrolle bei der Gewährleistung reibungsloser Abläufe hinter den Kulissen spielen.
Willkommen an Bord, Namratha Rama Komanduri
Wir freuen uns, dass Namratha Rama Komanduri unser Cloud-Kompetenzteam verstärkt, um unsere Aktivitäten in den Bereichen Migration und Projektanalyse weiter auszubauen. So können wir noch erfolgreichere und wirkungsvollere Projekte zur digitalen Transformation vorantreiben.
Eine neue Reise mit Databoat beginnt mit unserem neuen PMO
Wir freuen uns, dir Joy Spittaler vorstellen zu können, die unser Databoat-Team verstärkt. Mit ihrer Erfahrung im Projektmanagement bei verschiedenen IT-Projekten bringt Joy Spittaler neue Erkenntnisse und Fachwissen mit, um unsere Projektmanagementaufgaben bei Databoat voranzutreiben und unsere PMO-Aufgaben auszubauen.
Willkommen an Bord, Werner Röcker: Exzellenz im Projektmanagement bei Databoat
Werner Röckers Referenzen im Projektmanagement sind beeindruckend. Seine Fähigkeit, sich in komplizierten Projektlandschaften zurechtzufinden, gepaart mit einem ausgeprägten Verständnis für die Feinheiten des Change Managements, machen ihn zu einer wertvollen Ergänzung unseres Teams.
Willkommen an Bord, Rahel Maag
Wir freuen uns, dir mitteilen zu können, dass unser Team Change Management & User Adoption wächst, und wir freuen uns, dir unser neues Team-Mitglied Rahel vorzustellen. Mit Rahels Fachwissen und Erfahrung freuen wir uns, unseren Kunden weiterhin erstklassige Dienstleistungen und Projektunterstützung bieten zu können.
Willkommen an Bord, Sandra Pullely
Wir freuen uns, dass Sandra Pullely unser Change & Adoption Team verstärkt, um unsere Aktivitäten in Bezug auf Change Management und User Adoption weiter auszubauen.So können wir mehr erfolgreiche und wirkungsvolle Digitale Transformationsprojekte vorantreiben.
Willkommen an Bord, Christian Jakob
Christian bringt umfangreiche DevOps-Erfahrungen in das Integrationsteam ein, darunter Fachkenntnisse in den Bereichen Cloud-Infrastrukturmanagement, Automatisierung von Bereitstellungsprozessen und Implementierung von CI/CD-Pipelines.
Willkommen an Bord, Miriam Weber
Wir werden unsere Aktivitäten in den Bereichen Change Management und User Adoption weiter ausbauen und freuen uns sehr, dass Miriam Weber unser Team verstärkt. Dadurch kann das Team Change & Adoption mehr Transformationsprojekte erfolgreich begleiten und wirkungsvoll gestalten.
Willkommen an Bord, Andreas Gruber
Andreas überprüft die Qualität der, vom AI-System klassifizierten Dokumente und greift ein, wenn die künstliche Intelligenz versagt hat. Auch Systeme brauchen Personal Trainer; willkommen im Team Andreas.
Willkommen an Bord, Regula Fischer
Wir erleben Change & Adoption als einen wichtigen Schlüssel, um Transformationsprojekte erfolgreich und wirksam werden zu lassen. Daher bekommen wir mit Regula zusätzliche Power in diesem Bereich!
Willkommen an Bord, Emma Kozmér
Jedes Fitness Center auch solche für Datenqualifizierung brauchen mehrere Personal Trainer. Emma ist wie Jonas zuständig für die richtige Klassifizierung von Daten in TRENDFINDER®; willkommen im Team Emma.
